Et overblik over, hvordan vores hjerner tager mentale genveje. Modulet viser de mest almindelige bias og deres usynlige indflydelse på beslutninger i hverdagen.
-
Varighed: 25 min.
-
Sprog: Dansk og Engelsk
Ubevidste bias påvirker alt fra rekruttering og samarbejde til kundeservice og innovation – ofte uden at nogen opdager det.
Med modulet Ubevidste Bias får dit team værktøjerne til at blive bevidst om disse skjulte mekanismer – og til at agere mere retfærdigt, inkluderende og bevidst i hverdagen.
I dette online kursus lærer medarbejderne først og fremmest, hvad ubevidste bias egentlig er – hvor de stammer fra, og hvordan de kan præge vores opfattelser og beslutninger uden, at vi selv bemærker det.
Undervejs får deltagerne hjælp til at identificere deres egne ubevidste mønstre gennem eksempler.
Derudover introduceres strategier og virkemidler, der kan styrke inklusion, mangfoldighed og retfærdighed i teams og projekter – også i de situationer, hvor tidspres eller kompleksitet får os til at falde tilbage i vante mønstre.
Endelig giver kurset en række konkrete redskaber, som medarbejderne kan implementere direkte i deres hverdag. Det kan være i rekrutteringsprocesser, under feedback-samtaler, i beslutningsmøder eller i mødet med kunder – og dermed bidrager kurset til, at organisationen bliver mere bevidst, mere inkluderende og bedre til at træffe fair og velovervejede beslutninger.
Vi tilpasser programmet i længde, branding og eksempler, så det passer perfekt til din organisation. Vi kan levere online kurset til dit LMS eller i en samlet løsning inkl. LMS, rapportering og praktik.
Bliv klogere på, hvad ubevidste bias er, og hvordan de former daglige beslutninger. Modulet giver et hurtigt indblik i hjernens genveje.
Dette modul introducerer den psykologiske forskning i, hvordan vi træffer valg. Målgruppen lærer om hjernens to systemer – det hurtige, intuitive og det langsomme, analytiske – og hvordan mentale genveje kan føre til ubevidste skævheder. Med enkle eksempler bliver det tydeligt, hvorfor vi ikke altid er så rationelle, som vi går rundt og tror.
Dette modul viser, hvordan ubevidste bias påvirker samarbejde, evaluering og beslutninger i hverdagen. Målgruppen får indsigt i de mønstre, der kan påvirke resultaterne negativt, og lærer, hvordan man kan skabe mere retfærdige og inkluderende rammer på arbejdspladsen.
Dette modul giver deltagerne konkrete redskaber til at håndtere de ubevidste bias, der præger beslutninger. Gennem eksempler og værktøjer lærer målgruppen at stoppe op, stille spørgsmål og aktivt inddrage forskellige perspektiver.
Eller ring direkte på +45 2223 1212